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汤子苓管人事,元松跑场地，用了不到半个月的时间,就拉起了很多人戏称的“草台班子”。
单位除汤子苓外的七个人选是两人商量着确定的。元松上网课同是军犬训练专业的占了一半，除了在本市其他区域的郑明、姚乐、吴群外，还有他们军犬训练学的网课老师王向，说人在南市，会尽快赶过来就职。
对于这位资历深厚的老师，联系他的简历和所在城市,汤子苓跟元松一致认为他可能目的不纯。但不管是监督还是“偷师”，两人知道都是无法避免的，没有他也会有别人。再加上元松上过这位王老师的课，对他的印象相当不错，至少专业知识是没得说的，因而收到他的申请后,当即就通过了。
剩下的三个人选,汤子苓选择了虽然在训兽相关专业没什么优势，但有自己擅长的,能保障单位正常运行的人。就像小刘，他个人对身体健壮很执着，但其实最宝贵的是他聪明的脑袋。他原本是数学专业的,看上去好像没啥实用性,但实际上学得好的可以当万金油用,而小刘，恰恰是其中的佼佼者。然后还有刚转正的邓鸣和王锵。两人能在短时间内顺利转正,本身就代表着实力。再加上两人本性不错，跟他们对脾气，还牵涉到基地附近不可明说但真实存在着的两大“地头蛇”——力哥和王家,收到他们的申请后，元松跟汤子苓几经商讨并征询了比他们多吃几十年饭的魏阿姨的意见，最终还是选择了接受。
万事俱备，迅速在原单位做好交接工作后，大家决定腊月初一，在新单位大门前见。
为了庆祝两人开启新征程，魏阿姨特意做了一大桌吃的。
“就像大学毕业那年得到第一份正式工作时一样，感觉有点儿紧张。”汤子苓感觉到了久违的紧张又期待的感觉。
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